西南油气田:“三个走在前面”凝聚智慧党建发展

来源:西南油气田 发布日期:2019-08-26 浏览量:290

  近期来,西南油气田重庆气矿梁平作业区党委引领和激励广大党员,在作业区安全生产、创新创造、员工思想政治工作等方面,身先士卒、走在前面,走出一条适合作业区实际的促生产、聚能量、谋发展的智慧党建道路。


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  在安全生产工作中走在前面,夯实作业区发展之基。发动党员干部,对生产气井实施精细化管理,通过现场试验及理论计算优化气井生产时间和关井周期,在生产稳定的前提下,降低生产成本用度。对生产设备进行精细维保,实施“状态预防性维护”这一科学办法,前置性预判处置增压机组潜在隐患,提高了机组运行时率和稳定系数。以“控风险、强监管、除隐患”为工作思路,加大安全环保隐患治理力度。积极推进HSE工具方法的实际运行,提升QHSE管理科学性、实效性及精细化水平。抓实以“作业许可”和“变更管理”为核心的现场风险管控体系,加强承包商和现场作业监管,不给隐患以发生机会和存在土壤。

  在创新创造工作中走在前面,引领作业区发展之势。深入开展科技攻关,党员干部带头抓好气田开发课题攻关研究,努力在老气田稳产、提高采收率等方面形成创新性、实用性成果,为作业区高质量发展提供技术支撑。积极推进“两化融合”相关建设,持续提升生产数据采集、现场远程控制以及视频监控的可靠性和稳定性。工作实践中,梁平作业区引导党员采取项目化运作方式,对生产现场瓶颈问题进行立项,明确阶段性工作任务和成员分工,定期跟踪督导改进,实行从工作立项、组织实施、检查评估、成果总结的闭环管理,调动了党员干部投身技改发明和工作创新的积极性和主动性。在联系群众工作中走在前面,壮大高质量发展正能量。鼓励党员带着真情实感解决员工群众困难,做到有急事党组织解决、有困难党组织帮助,让党支部、党小组和党员干部成为员工群众的贴心人和代言人。在此基础上,引导员工“见困难就上,见红旗就扛”,认真贯彻执行气矿和作业区各项规章制度,在关键时刻冲上去、顶得紧、拿得下。做好员工思想动态调查,开展家访关爱活动,把党组织的关爱和温暖送到员工心里。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育活动,不折不扣落实上级决策部署,用主流文化观引领队伍,用主导价值观凝聚力量,营建“士气高涨,聚汇力量,人心思进,基业长青”的发展局面。

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