大庆油田：41个党建协作区全覆盖重点项目

　　大庆油田党建协作区建设从探索尝试逐步走向丰富完善，截至12月10日，已建立党建协作区41个，涵盖18家单位、69支参建队伍，4497名员工、951名党员，实现了对重点施工项目的全覆盖，在项目参建各方的合力共建下，参建人员归属感更强了、队伍凝聚力更高了、项目施工质量也更好了。

　　党建协作区，是大庆油田基于重点基建项目，对参建各方进行党建联合共建，形成“组织共建、党员共管、资源共享、工作共担”的基层党建工作新模式。其建设既是积极探索加强基层党建工作的有益尝试，更是以高质量党建引领高质量发展的生动实践。

　　结合实际，构建多方参建共同体。作为甲方，大庆油田各属地单位党委结合基层实际，主动构建多方参建的“共同体”。庆新油田党建协作区围绕参建各方所思所盼推行“三掌握三解决”工作法，即通过掌握现场物料供应情况，解决施工难题;掌握员工家庭情况，解决员工后顾之忧;掌握乙方队伍薪酬情况，解决农民工工资拖欠难题。水务公司环保督查项目党建协作区为施工单位“送场地”，将大庆西区污水处理厂办公楼南侧区域主动提供出来作为预制区，为施工单位省去地面硬化等工序;“送安全”，编制塔基搭建、吊装作业等安全教育课送到施工现场;“送关怀”，入冬前组织专业电工为员工板房加装电采暖设备，营造温馨舒适的工作氛围。

　　强化顶层设计，创建精品工程。作为油田基建领域的骨干力量，大庆油田工程建设公司以党建协作区为总抓手，进一步强化顶层设计、联保质量安全、提升施工效率，组织全员以“为油田负责一辈子”的价值追求创建精品工程。特别是结合基建工作特点，探索总结“三种共建模式”，细化“五个工作模板”，配套出台7项制度和38项清单，让基层单位更加清楚“和谁建、怎么建、建成什么样”。

　　聚焦属地管理，做好服务保障。第三方单位在做好本职工作的基础上，更加关注属地单位、施工单位的实际需求，全力做好服务保障。在大庆宋一联合站改造工程党建协作区，大庆采油八厂基建中心专门将宋一联合站有经验的老员工充实到一线，确保在确认地下管线、研究连头方案、确认生产流程等方面实现“对自己家一亩三分地了如指掌”，先后确认、迁建原有管线21处，确定和实施停产连头方案4个，为改造工程安全推进奠定了坚实基础。

　　三方协作共建，项目高效推进。在大庆采油一厂四矿中七联合站改造工程中，一处45吨罐体需整体吊装拆除，涉及土地、供电、基建等多个部门。党建协作区充分发挥作用，组织各方优化工作方案，反复进行桌面模拟吊装推演，严控协作节点，变“单兵作战”为“联合攻坚”，仅用3个半小时就顺利完成了现场作业。

　　党员共管，增强归属感。在党建协作区，归属感和凝聚力是很多人最直接的感受。在大庆油田喇十七污水站施工中，同步成立集属地方、施工方、监理方于一体的党建协作区，共同过组织生活，联合开展党史小课堂等内容丰富的党组织活动，激发了党员的工作积极性和主动性。