兰州石化：党建引领持续推进提质增效活动

　　2020年以来，兰州石化石化厂油品储运车间党支部紧紧围绕提质增效专项行动，激励干部员工坚定信心、解放思想、担当作为，共同推进公司高质量发展。全体干部员工通过主题教育取得了较好的认识。

　　聚焦主题教育活动，紧扣提质增效主线

　　油品储运车间党支部以理论学习、车间党支部三会一课等形式，掀起思想总动员热潮，将“战严冬、转观念、勇担当、上台阶”的深刻内涵悟深悟透。党支部按照公司、厂部提质增效工作方案要求，各班组精细开展专题研讨，逐条逐项分析，切实把思想摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，紧密结合当前工作任务，明思路、定方向，充分认清严峻形势，推进提质增效专项活动，把生产经营工作与提质增效、勇于担当、助力高质量发展紧密结合，并使员工产生激烈的思想碰撞，从而促进车间上下统一思想、集思广益，切实达到高效推进提质增效专项行动的目的。同时车间各党小组从实际出发，坚持问题导向，扎实开展提质增效专题调查研究，找到战严冬的有效路径。

　　深化思想认识，树立坚定信心

　　油品储运车间党支部坚持领导带头，层层动员，做实班组宣讲，做活网络宣讲，特别对本单位生产经营形式、QHSE管理、开源节流提质增效专项活动安排等组织动员，引导员工进一步坚定信心、振奋精神、勇战严冬，解放思想转观念，精准识变、主动求变、快速应变;6-9月份，车间安排全体干部员工对装置罐区围栏进行除锈，防腐、刷漆工作，取得了良好的效果。车间党支部通过优秀党员、劳模先进、杰出青年、基层一线员工等典型人物宣讲，讲清楚“战严冬”的形势和任务，讲清楚“转观念”的方向和要求，讲清楚“勇担当”的措施和责任，讲清楚“上台阶”的目标和评价体系。车间党支部引导员工不断强化责任感和使命感，自觉把思想和行动统一到公司、厂党委的决策部署安排上来。车间党支部还注重发动车间宣传力量，围绕落实中国石油集团提质增效动员推进会精神，大力宣传主题教育活动的重要举措、好思路、好做法、好成效，激励员工振奋精神、履职尽责，激发员工爱岗敬业、奋发有为的精神力量。通过金牌员工王克祯事迹宣传，班组员工都主动动起来为车间生产排忧解难，对去年冬季堵塞的下水井管道进行清理、疏通。

　　认清形势转变观念，明确目标责任担当

　　油品储运车间党支部通过深入交流、重点引导，将活动主题与应对低油价、实施提质增效专项行动结合起来，讨论交流“怎么看、怎么办、怎么干”，以开放的心态、勇于自我批判的精神，找差距、补短板，想办法、找对策。车间党支部围绕“三精”理念展开全员讨论，切实转变思想观念，强化与新发展理念相适应、推动企业改革发展的思想意识，广泛开展“献策提质增效”“一员一手一点子”活动，引导全体员工自觉增强责任意识、危机意识，切实肩负起与企业同呼吸、共命运的责任，凝聚化危为机、效益为本、精打细算的基本共识，做到“人人肩上有担子、人人心中算本账、人人岗位见行动”，利用卸车空余时间，把各班组负责包机区域内的杂草、垃圾及渣土进行清理，车间各班组共清理出三轮车8车的垃圾、渣土。使得装置内工作环境焕然一新。

　　党建引领务求实效，精准整改贡献力量

　　车间党支部面对当前国内外油气行业的严峻形势，车间主动求变，积极作为，通过加强设备维护，以降低成本的方式提质增效，取得了良好的效益。在确保装置安全平稳运行的基础上，车间党支部度组各职能组加大设备日常预防性试验和维护，降低故障性维修支出，从小处着眼，修旧利废，减少以换代修。与此同时，积极推行公司和厂部的消耗物资、材料的平库存、修旧废工作，从点滴用材出发，车间始终贯穿能修则修，能修不换的理念，为企业过好精打细算的贡献一份微力。