吐哈油田:党建引领办实事 业务融合促发展

来源:吐哈油田 发布日期:2023-03-08 浏览量:451

  进入三月,吐哈油田公司三塘湖采油管理区把认真学习贯彻党的二十大精神,坚持党的领导、加强党的建设贯穿于生产经营全过程,通过抓生产经营、安全管理、队伍和谐稳定三个重点,推进党建与生产深度融合,将基层党建政治优势转化为生产动力。

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  将党建融入生产经营全过程。管理区党委充分发挥党员责任区榜样带头作用,在急、难、险、重工作任务面前,广大党员冲在先、抢在前,为原油生产出力献策。在抓党建工作的同时,管理区把完成生产经营任务、提高企业发展质量和效益、提高企业核心竞争力作为共同目标、共同责任、共同追求。油藏研究中心党支部与勘探开发研究院三塘湖非常规油气藏研究中心党支部成立“红工衣”与“白大褂”党建共建,以“融合、共建、共享、互促”的原则,形成党建融入科研促生产,科研融入党建促效益的同频共振新模式,发现马8头屯河、牛东89-3及马19块三叠系动用潜力,落实储量800万吨,为新层系动用做出了突出贡献。

  将党建融入生产安全全过程。管理区党建工作找准“安全管理的关键在人”这个切入点,在提高基层生产人员的安全认识、安全意识和安全责任感上做文章,提升基层安全生产管理水平。各基层党支部通过学习事故案例,进行安全温馨提示、拍摄安全案例小视频、设立安全讲台以及安全风险点辨识等一系列活动,让安全生产的理念深入人心。生产安全中心党支部提前组织筹备预防性改造及季节性检查工作,完成13口水源井远程启停改造、巡检道路维护2372.4公里、115井次供电施工;持续以“日跟踪、周通报、月考核”的模式落实进度抓执行及时率,督办复工复产、劳动竞赛等重点工作1133项,重点工作完成及时率提高至93.6%,确保16口新井、99口措施试验井按期投产。

  将党建融入和谐队伍建设全过程。管理区党委从健全工作机制、探索方法途径、创新活动载体等方面入手,探索简便有效、实在管用的群众工作方法,做好员工群众的工作,营造出了和谐的团队氛围。深入挖掘员工群众身边的典型人物、事迹,讲好员工群众身边的人、身边的故事,增强宣传教育工作吸引力和感染力,有效激发了广大干部员工年终冲刺目标任务的工作热情。牛东采油中心党支部组建党员先锋队,党员干部主动请缨,争当提质增效主战场效益标兵,每人承包一个巡检组,针对基础工作上水平、治理“低老坏”毛病,查隐患、促整改,全年共完成隐患整改1073项,完成油水井标准化建设299口,冬防保温178口。


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