长庆油田公司46名党委书记上“考场”谈党建

　　为深入贯彻全国国有企业党的建设工作会议和组织工作会议精神，进一步压实管党治党责任，按照公司党委统一部署，3月12日和15日，长庆油田公司党委分四场召开2018年度党委书记抓党建述职评议会，46名党委书记围绕履行“抓党建工作第一责任人”职责进行了现场述职答辩和考评。

　　会议按照公司党委委员分管领域分四场进行，46家单位的党委书记进行了现场述职答辩，公司机关党群部门负责人进行了提问，会议代表对述职人员进行了考核评议并打分，李逵、付金华、罗中华同志代表公司党委分别进行了点评和讲话，对各位党委书记履行抓国企党建工作责任、促进党建与生产中心工作融合提出要求。

　　会上，公司党委对党委书记抓党建工作给予充分肯定，并指出，各单位党委书记在加强基层党的建设上做了大量扎实而有效的工作，在推动全面从严治党向基层延伸上取得了丰硕的成果，党建工作各有特色、各有亮点，成绩可圈可点。

　　在肯定成绩的同时，也指出了基层党建工作存在的问题和短板。一些党建基础性、常规性工作的质量、标准还有较大的提升空间，需要进一步加强和深化;公司党委部署的重点工作在一些单位还没有完全落实到位;各单位之间、单位内部之间在党建工作的重视程度、工作创新、总体成效等方面，存在差距，整体不够平衡;如何实现由“说”到“做”，把思想上的高度重视转换为党建工作的具体成效，还有待加强;党组织缺少融入中心工作、促进改革发展的有效措施，思路和方法还不够多样灵活;党务干部抓党建、强党建的能力还需进一步提升。

　　就加强基层党的建设、切实履行好抓党建第一责任，公司党委提出五个方面要求。一是提高政治站位，增强抓好基层党建工作的责任感。一流企业需要一流党建，一流党建引领一流企业，做好党建平台工作，难点在基层，亮点也在基层，党委书记必须深刻认识抓好基层党建工作的极端重要性。充分认识加强基层党建是贯彻党中央精神的具体行动;充分认识加强基层党建是落实集团公司党组要求的有效抓手;充分认识加强基层党建是推进油田二次加快发展的重要保障。二是牢记使命担当，推动党建工作责任层层落实落地。党建工作责任，是最根本的政治责任。党委书记作为基层党建“一线总指挥”，必须把抓好党建作为职责所在、使命所系，充分发挥党组织把方向、管大局、保落实的作用。要带头扛起党建责任，压实“两个责任”，增强主责意识。三是抓基层打基础，推动基层党建全面过硬。要注重抓组织、强堡垒，抓导向、强队伍，抓纪律、强作风，抓思想、强动力的基层党建工作。公司党委在去年“党建质量年”基础上，将今年确定为“党建质量提升年”，目的是进一步推动基层党建全面规范、全面提升。四是坚持融入中心，推动党建工作与生产经营深度融合。没有脱离党建的业务，也没有脱离业务的党建。各单位要围绕发展抓党建、抓好党建促发展，只有与中心工作深度融合、相融相嵌，党建工作才能有作为、有价值、有意义。要推动体制机制融合，工作重心融合，措施载体融合。五是加强自身建设，带头提升综合素质和能力。党委书记要信念过硬，政治过硬，理论过硬，能力过硬，作风过硬。

　　公司党委强调，各单位要把查摆、点评出来的问题和党建工作责任制考核中发现的问题，以及巡视巡察反馈的问题整改好，做到举一反三、标本兼治，在推动党建工作与生产经营深度融合上持续用力，切实担负起管党治党的政治责任，坚定不移地抓好党的建设工作，推动智慧党建平台工作高质量运行，为长庆油田二次加快发展提供坚强保障。

　　会议还对各单位2018年党建工作责任制考核结果及存在的问题进行了反馈。

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