长庆油田采油十一厂：主题教育“学思践悟”见实效

　　“长庆油田采油十一厂以‘沉下去+走出去’的方式深化调查研究，坚持将主题教育学习、调研检视问题与生产建设、智慧党建提升有机融合。推动主题教育往‘深’走的方法，在集团公司网页、智慧党建app宣传媒体上广泛宣传，树立了镇原油田良好形象。”12月4日，在采油十一厂领导班子“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会上，公司主题教育第三指导组组长对该厂主题教育活动的开展给予充分肯定。

　　自9月份第二批主题教育工作开展以来，采油十一厂党委按照公司党委主题教育工作安排，牢牢把握“守初心、担使命、找差距、抓落实”的工作要求，认真开展学习教育、调查研究、检视问题、整改落实，坚持在学用结合、查改贯通、推深做实上下功夫，实现了“理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁做表率”的目标。

　　学。主题教育开展以来，采油十一厂积极搭建平台、丰富载体、拓宽渠道，在传统学习教育模式下，创新开设领导干部读书班、党课夜校培训班、网络媒体自学班、流动课堂学习班“四类课堂”，使习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记的重要讲话及批示指示精神真正入脑入心。同时，组织厂30余名党员领导干部深入梁家河、南梁等红色革命基地开展实地体验学，使党员干部的思想受到了深刻洗礼。

　　思。该厂党委以主题教育为契机，针对制约厂发展的难点问题，组织实施了由厂党委委员牵头负责的“九大工程”，建立了“一表一单”运行管理模式，明确了文化建设、增储上产、安全环保风险防控能力提升等工作方案，全方位布局全厂各路工作。厂领导带队积极深入生产一线，形成“以学促干”的良好氛围，原油产量“超线”运行，安全环保形势稳定，员工队伍士气高涨，使主题教育真正“落地开花”，取得实效。

　　践。该厂党委以“沉下去+走出去”的方式深化调查研究，坚持将主题教育学习、调研检视问题与生产建设、党建提升有机融合，成立10个调研小组，由党员领导干部率先垂范，带队先后深入基层48座站点，采取个别访谈、座谈交流、问卷调查、实地走访等方式，了解生产动态、检查隐患问题、倾听员工心声、化解生产难题。厂领导带头组织各级管理干部20余人，前往采油二厂等6个兄弟单位进行了4天的对标“取经”，进一步找差距、补短板，拓宽破解难题的思路，为下步工作开展打好了根基。

　　悟。“沉下去”走进一线，走到员工身边，“走出去”学习先进经验，指导实际工作，是该厂主题教育的主导方向。该厂全体党员干部理论联系实际，坚持问题导向，揣着问题学、带着疑难问，在学习过程中聚焦解决自身思想根子问题，自觉对标对表，进一步增强了学习教育的针对性、实效性。主题教育开展以来，各级党员干部在注重自身学习的同时，主动深入各承包联系点，积极开展学习教育指导，与基层党员干部分享经验、共同进步，不断提升全体党员思想理论水平，为推动全厂高质量发展提供坚强的思想保障。

　　“采油十一厂目前生产处于主动状态，主要表现在产量主动，全年超产两万吨的目标基本将实现;开发指标正常，总体开发形势向好，产量的主动将为油田公司全年产量任务的顺利完成做出很大贡献。”11月初，在油田公司原油生产现场调研会上，相关领导对该厂原油上产工作的充分肯定，也是对该厂主题教育取得的实效高度认可。