广西梧州销售:党建聚力“心心向融”

来源:广西梧州销售 发布日期:2020-12-03 浏览量:256

  “有了党员服务队,我们服务区的厕所卫生真是干净得不像话!”在刚刚过去的周末,梧州分公司倒水服务区加油站迎来一波销售小高峰,来站的客户看到干净整洁的洗手间,纷纷竖起大拇指,微笑地为中国石油服务点赞。

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  2020年,为了充分发挥支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,梧州分公司在持续打造“西江宝石花党旗红”品牌的基础上,着力创建“心心向融”党支部,创新工作方式方法,推动党支部与经营销售工作有机融合。

  一是文化聚人心。梧州分公司党委坚持党建与发展同频共振,强化员工政治素养建设,强化廉洁教育,每月以支部为单位,开展廉洁文化专题教育,培育对党忠诚,对企业忠诚,廉洁人心,筑牢廉洁自律思想防线。为增强员工对党的认识,修炼道德品行,提升员工思想素养,打造清廉和谐的企业环境,各支部党员按照三联示范点相关工作安排,开展送课到站服务,宣传党的相关知识和习近平新时代中国特色社会主义思想,宣传企业文化、经营政策、规章制度,提升员工的“底线”思想、“红线”意识。

  二是温暖解人心。梧州分公司党委坚持党建带动群团,以人为本,关心员工,爱护员工,掌握员工思想动态。2020年,组织党员干部深入基层一线300余人次,到油站、到班组,结合公司经营管理重点内容,与每位员工面对面开展交流谈心,全面了解、掌握每位员工的工作、生活思想状态,做到有困难党员帮、有委屈党员解、有好处党员让,最大限度调动员工的积极性、主动性和创造性,为企业健康发展提供坚实的基础。新冠疫情期间,梧州分公司机关党支部及时开展“战疫”结对活动,成立“党员带头、部门协作”的工作小组,支部全体党员通过一对一结对方式帮扶加油站,每名党员通过实地走访油站、加入站内员工社交通讯群、电话交流等多样的方式,参与到其结对加油站的防疫工作中,关注员工的心理健康,坚定员工“战疫”取胜的信心,实现零感染,确保各站正常运营。

  三是点子稳人心。梧州分公司党委坚持党建与经营融为一体,针对油站经营管理的短板及难点问题,送“金点子”下基层,提高油站经营及管理水平。2020年,梧州分公司党委结合各站的短板,开展“每个党员跟踪解决1个实际问题”的活动,党员结合本人工作岗位实际开展有针对性地帮扶,对于问题的解决过程进行跟进,涉及相关专业线的问题也由责任党员负责协调,形成“从一而终”的良好氛围,提升员工的幸福感、获得感。2020年,受疫情影响,梧州分公司经营总量呈断崖式下降,员工收入受到一定影响,员工稳定性受到挑战。岑溪党支部根据梧州分公司提质增效专项行动部署,成立了以五名支委成员为组长,全体员工积极参与的非油、零售、发卡三支攻坚小组,跑五进、开直播,拓市创效,化身为营销员、市场调研员、搬运工……开展线上销售,开辟新市场,充当送货员......切实推动岑溪片区加油站主非油销量稳中有增,员工稳定性进一步增强。

  四是服务筑人心。梧州分公司党委坚持党建与内生动力心心相印,牢记宗旨意识,构建机关服务基层,站长服务员工,员工服务顾客的服务体系。每逢节假日期间,大量客流返乡探亲,梧州分公司全体党员主动放弃休息时间,按照党支部的统一部署,分组、分时、分站到加油站开展针对性帮扶活动。通过现场打扫卫生、引导车辆、加油开票、非油品营销等专题帮扶,为员工做饭、送水等特色服务,增进与员工的感情,党员们的“红色背影”忙碌穿梭于加油站来来往往的车辆和人流中,提升客户体验感。


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