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近年来，西南油气田公司党委坚持把加强中心组学习作为履行全面从严治党主体责任，加强思想政治建设，提升理论素养和领导水平，推进公司改革发展的重要途径。
辽河油田分公司茨榆坨采油厂采油作业一区6号中心站党支部持续夯实规范化建设基础，活用情感管理，做到“以诚感人、以形带人、以情动人”，使智慧党建工作有制度、有载体、有平台、有抓手，进一步聚人心、提士气，...
东方物探塔里木物探处党委针对流动党员管理这一课题，指导钻运中心党支部积极探索智慧党建管理新模式，多年来持之以恒，稳步推进，形成双重管理机制，使流动党员管理四季不断线，先锋作用更突显。
长庆油田输油二处党委紧密围绕智慧管道建设新目标，以国企党建红色引擎为引领，创新推行“党建+业务”工作模式，加快推进党建融合实践新措施，全面打造高质量智慧党建引领高质量发展新格局。
为切实做到智慧党建工作与中心工作合拍、与业务工作合力、与基层需求合心，近日，西气东输南昌管理处以党建“三大融合”为抓手，积极推进国企党建高质量，引领管道建设及运行安全升级管理。
雄安新区“党建互联共建平台”是由河北销售党委发起并组织搭建，入驻新区的央企及民企党组织共同参与的智慧党建工作区域联盟。
辽阳石化动力厂党委结合党组织“三亮”建设，进一步深化党政融合，在装置停产大检修中开展系列智慧党建活动，充分调动和发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，为实现停车、检修、开车一次成功提供组织保证。
大庆炼化公司党委于2017年推进智慧党建平台工作顶层设计，编制了《党群工作管理手册》，构建起智慧党建工作管理体系。至此，三部管理《手册》构筑了公司运行的三大管理体系，实现了企业党务工作与生产经营管理...
为进一步推进党建工作不断提升，辽宁销售铁岭分公司以“三优”为落脚点，从严抓好各项工作，从实解决各类问题，不忘初心、牢记使命，确保充分发挥智慧党建工作优势。
传承缺氧不缺精神的“高原党建”光荣传统，坚持把智慧党建工作作为引领油田高质量发展的基石，与时创新党建工作方式方法，充分凝聚干部员工干事创业的激情。
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